O funcionário que estiver negativado pode solicitar o empréstimo consignado?

Publicado em 7 de agosto de 2019

O crédito consignado segue revolucionando o mercado privado. Tanto que hoje ele já é uma realidade bastante presente dentro de diversas empresas em todo o Brasil. Cada vez mais, diferentes companhias seguem adotando a modalidade de empréstimo consignado – que antes era somente acessível aos Funcionários Públicos e Beneficiários do INSS – como mais um benefício para seus colaboradores, que, muitas vezes, precisam de um apoio financeiro para se reerguerem, ou mesmo alcançarem um sonho ou objetivo, ainda que estejam negativados.

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Gestão por competências: Saiba o que é, conheça seus benefícios e entenda como aplicá-la

Publicado em 24 de julho de 2019

A gestão por competências é um modelo estrutural administrativo que, cada vez mais, tem feito parte do universo de diversas companhias. No entanto, apesar de sua crescente popularidade, ainda existem muitas dúvidas em relação ao seu conceito, implementação, recursos e benefícios por parte dos profissionais de RH. Afinal, como realizar um trabalho deste tipo de maneira eficaz?

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Improdutividade: 5 alternativas antes da demissão do funcionário

Publicado em 15 de julho de 2019

Ter colaboradores que não rendem tanto no trabalho é uma das maiores preocupações dos gestores. As metas precisam ser atingidas, mas a improdutividade de alguns funcionários pode atrapalhar todos os planos, não é mesmo? Se você se identificou com essa situação, saiba que a demissão pode (e deve!) ser a última opção para acabar de vez com o problema. Continue lendo esse artigo e veja as 5 alternativas para você seguir antes de desligar uma pessoa!

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Crédito consignado privado: como ele funciona?

Publicado em 14 de junho de 2019

O crédito consignado privado é uma modalidade de crédito em que um funcionário faz um empréstimo junto a uma instituição financeira conveniada à empresa em que trabalha, de forma fácil e segura, com o pagamento sendo efetivado através de descontos na folha de pagamento do mesmo.

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9 dicas sobre como identificar as causas da baixa produtividade no trabalho

Publicado em 4 de junho de 2019

A baixa produtividade de colaboradores dentro das empresas é um problema recorrente e que pode acontecer com praticamente todo e qualquer profissional. Na verdade, é algo que vai além do que muitos poderiam classificar como um “funcionário preguiçoso”, chegando a envolver diversos aspectos, desde uma gestão que não funcione, até mesmo problemas de origem tecnológica ou comportamental.

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